어벤져스의 비밀, 협업이 답이다

  • 고용보험의 훈련범위와 상관없이 자유롭게 수강할 수 있습니다.
    일반 수강생을 대상으로 교육을 진행하며,
    환급절차 없이 진행되는 과정입니다.
    (직장인/비직장인/대학생/주부 등 모두 이용 가능)
개강 및 종강
신청한 일자로 부터 30일
(금일기준 2024년 09월 30일 ~ 2024년 10월 30일)
학습기간

30일 + 무료 추가복습기간 제공

수료기준 진도 100% 이상 , 시험 0회 , 과제 0회 상세보기
교육비정가 100,000 원
실결제금액 100,000 원
  • 과정소개
  • 학습대상
  • 학습목표
  • 교수소개
  • 교재정보
  • 학습내용
  • 평가기준
과정 소개 기업에게 가장 필요한 것은 무엇인가?
불확실성을 이겨내고 변화를 이뤄내려면 어디서부터 새로워져야 하는가?
시장을 선도하고자 한다면,  조직 내부의 협력과 융합을 통해 역량 결집부터 시작해야 한다.  왜냐하면 자신 만의 노력, 소수 동일 집단이 노력 만으로는 새롭고 가치 있는 것을 만들어 낼 수 없기 때문이다.
조직의 생산성 성과를 내고자 한다면 이제 협업과 조직내 사일로 현상을 타파하기 위한 협업 리더십을 발휘할 때 이다.​
학습 대상 조직 및 부서간 업무협조를 원활히 이끌고자 하는 신임관리자, 팀장
협업을 위한 마인드 함양과 스킬을 익히고자 하는 직장인​
학습 목표 변화된 기업 환경을 이해하고 변화의 필요성에 대한 공감대를 형성한다
협업의 의미와 중요성을 인식, 공감하게 한다
협업을 위한 구체적인 접근방법을 습득하여 현업에 적용할 수 있게 한다​
교수 소개

정진호(IGM 세계경영연구원 이사)

교재 정보
학습내용
차시 내용
1차시 1. 협업의 시대가 온다
2차시 2. 협업, 왜 어려운가?
3차시 3. Think- 공동의 목표를 인식하라!(1)
4차시 4. Think- 공동의 목표를 인식하라!(2)
5차시 5. Link- 연결의 장을 만들어라!(1)
6차시 6. Link- 연결의 장을 만들어라!(2)
7차시 7. Act- 자발적 참여를 이끌어라!(1)
8차시 8. Act- 자발적 참여를 이끌어라!(2)
9차시 9. 협업적 리더로 성장하라
10차시 10. 신뢰받는 리더가 되어라
11차시 11. 리더, 개인적 장벽을 제거하라
12차시 12. 자형 인재를 육성하라
13차시 13. 뛰어난 인재를 탁월한 인재로 만들어라!
14차시 14. 직원들의 갈등을 관리하라
15차시 15. 협업을 이끄는 언어를 사용하라
16차시 16. 강력한 네트워크를 구축하라
평가기준
평가항목 진도율 시험 과제 진행단계평가 수료기준
평가비율 - 0% 0% 0% -
수료조건 100% 이상 0점 이상 0점 이상 0점 이상 0점 이상